Главная    Интернет-библиотека    Аннотации к журналам    Кадры предприятия №11,  2016

Кадры предприятия №11,  2016

СОДЕРЖАНИЕ:

КОММЕНТАРИИ

О системе управления охраной труда
Л.И. Башкатова
В статье показывается, из каких элементов состоит структура СУОТ, какие компании обязаны создавать службу охраны труда. Приводится приказ Минтруда РФ, который утвердил Типовое положение о СУОТ. Раскрывается содержание Положения о СУОТ, а также цели политики по охране труда в организации. Описываются процедуры и мероприятия для достижения целей СУОТ. Также уделено внимание вопросам по обучению охране труда.

Больничные и декретные в 2017 году
В связи с тем, что в 2017 году изменяется порядок администрирования страховых взносов, в предложенном материале на примерах приводится расчет пособия по нетрудоспособности и пособия по беременности и родам, которые также изменятся в будущем году. Также рассматривается порядок выплаты пособия по уходу за ребенком до достижения им 1,5 и 3 лет. Приводятся критерии для получения выплаты удвоенного пособия; представлены нюансы декретного отпуска до 4,5 лет.

Профессиональные стандарты в обеспечении безопасного труда и социальной защиты
О.П. Фролов
В данной статье приведены различия профстандартов и квалификационных справочников, представлены общие требования к профстандартам. Рассматривается обеспечение прав работника на безопасный труд и социальную защиту, а также ответственность за несоблюдение требований профстандартов. Приведены нормы законодательства по обеспечению безопасных условий и охраны труда, соответствующие требованиям профстандартов.

СОВЕТЫ

От юриста:

Как уволить за появление на работе в нетрезвом виде
В.Ю. Никитина
Как правильно оформить факт появления на работе сотрудника в состоянии опьянения? Каким образом провести медицинское освидетельствование, и обязательно ли его проводить? Как оформить приказ об отстранении пьяного работника от работы? Нужно ли получать объяснение от работника, и когда его нужно запрашивать? Каким образом нужно оформлять расторжение трудового договора? Статья дает ответы на эти и другие аналогичные вопросы.

От аудитора:

Положение об оплате труда: как составить, образец Положения
Отмечена важная роль Положения об оплате труда в урегулировании взаимоотношений с сотрудниками и контролирующими органами. Раскрывается содержание Положения, в частности, излагаются: порядок оплаты труда; порядок предоставления социальных льгот, гарантий и компенсаций; способ и даты выплаты зарплаты, и т.д. Также приводится структура Положения; примерная форма такого Положения об оплате труда приведена в разделе журнала «Бумаги».

От консультантов по управлению персоналом:

Хронометраж рабочего времени: практика применения
Е.А. Мамонов
Автор статьи в своем материале затрагивает тему хронометража рабочего времени, применяемого для определения потребности в обучении, при оптимизации организационно-штатной структуры, а также при разработке системы мотивации для определения трудоемкости и для нормирования работ. Приводятся примеры разных видов хронометража. Отмечаются также «побочные эффекты» не только сложности в проведении  хронометража, но и положительные стороны в проведении исследований.

Внутренний кадровый аудит
Н.Е. Папонова
В статье в таблице приведены документы, которые должны быть у работодателя и которые могут потребовать госинспекторы при проведении проверки. Подробно рассматривается такой обязательный локальный нормативный акт, как ПВТР (Правила внутреннего трудового распорядка). Анализируются ошибки во внутреннем кадровом аудите подмена трудовых отношений гражданско-правовыми и ошибки в оплате и премировании труда. Также идет речь о специальной оценке условий труда (СОУТ): излагается, в отношении кого из работников не проводится СОУТ; представлены 4 класса условий труда; указываются нарушения в области охраны труда.

ПРАКТИКА

Ненормированный рабочий день. Почему он вызывает споры и о чем?
Н.В. Пластинина
Режим ненормированного рабочего дня применяется на многих предприятиях, но постоянно возникают споры между работниками, работающими в режиме ненормированного рабочего дня, и работодателями. В своем материале автор анализирует споры о повышенной оплате; споры, вызванные изменением режима на ненормированный; споры о рабочем времени и неправомерности наказаний, и даже споры с требованием установить ненормированный режим рабочего дня, и другие виды споров. Приводятся примеры из судебной практики.

КОНСУЛЬТАЦИИ

В этом разделе журнала читатели смогут узнать ответы на эти и другие вопросы наших подписчиков:
Об особенностях перевода на должность (работу) временно отсутствующего работника;
О правомерности условия трудового договора об особом порядке увеличения размера должностного оклада;
О записи об увольнении в связи с наступлением чрезвычайных обстоятельств;
Об очередности предоставления отпусков.

ИССЛЕДОВАНИЯ

Современные проблемы реформирования пенсионной системы
О.П. Фролов
Удорожание уровня жизни в совокупности с низкими пенсиями еще более усложняет жизнь российских пенсионеров. В своей статье автор описывает состояние пенсионной системы в России на современном этапе и приводит законопроекты государственных органов власти по реформированию пенсионной системы, в частности, о повышенном уровне пенсии достигшим 70 лет, а не 80, как сейчас. Представлены мнения руководителей заинтересованных ведомств по вопросу повышения пенсионного возраста в России. Автор касается и вопроса ратификации Конвенции МОТ № 102 «О минимальных нормах социального обеспечения».


Подписаться на издание: Кадры предприятия



Ранее просмотренные страницы