Заработная плата. Расчет. Учет. Налоги №2,  2005

 

СОДЕРЖАНИЕ

РАЗДЕЛ "СТРАНИЦА ГЛАВНОГО РЕДАКТОРА"

В разделе дается обстоятельный анализ последних изменений действующего трудового и налогового законодательства, законодательства об обязательном социальном страховании, судебной практики. Особое внимание уделено:

  • изменениям в Трудовой кодекс Российской Федерации;
  • новым размерам минимальной оплаты труда и повышению с 1 января 2005 г. размеров оплаты труда работников федеральных государственных учреждений;
  • Указам Президента Российской Федерации о совершенствовании системы оплаты труда лиц, замещающих государственные должности федеральной государственной службы в центральных аппаратах федеральных органов исполнительной власти;
  • нормативным актам, принятым в сфере регулирования денежного содержания (довольствия) военнослужащих и приравненных к ним категорий лиц, реформирования системы социальной защиты граждан в рамках реализации положений Федерального закона от 22 августа 2004 г. № 122-ФЗ (так называемый Закон о монетизации льгот), изменению с 1 января 2005 года размеров единовременного пособия при рождении ребенка;
  • изменениям порядка налогообложения доходов физических лиц, исчисления и уплаты страховых взносов на обязательное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний;
  • новым правилам исчисления пособий по временной нетрудоспособности и по беременности и родам, порядку использования организациями в 2005 году средств обязательного социального страхования.

РАЗДЕЛ "ОРГАНИЗАЦИЯ И РЕГУЛИРОВАНИЕ ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ"

Статья Мосейчук М.А. "Регулирование режимов рабочего времени согласно Трудовому кодексу Российской Федерации"

Действующее трудовое законодательство предусматривает большое многообразие используемых режимов рабочего времени, среди которых - обычный режим пятидневной или шестидневной рабочей недели; режимы неполного рабочего времени, ненормированного рабочего дня, гибкого рабочего времени, сменной работы, суммированного учета рабочего времени, разделенного на части рабочего дня, вахтового метода и др.

Каждый из указанных режимов имеет свои особенности, требующие обстоятельного анализа, в связи с чем редакция предлагает серию публикаций на указанную тему. В текущем номере журнала читатели познакомятся с общей характеристикой режимов рабочего времени, особенностями применения поденного и суммированного учета.

РАЗДЕЛ "ОПЛАТА ТРУДА И РАСЧЕТЫ С ФИЗИЧЕСКИМИ ЛИЦАМИ"

Статья Березкина И.В. "Об изменениях оплаты труда работников бюджетных учреждений с 1 января 2005 года"

С 1 января 2005 года произведена индексация заработной платы работников федеральных государственных учреждений, которая обошла стороной целый ряд работников бюджетного сектора страны. О причинах этого и порядке применения внесенных изменений и сказано в предлагаемой читателям публикации.

Статья Суховой Н.А. "О порядке исчисления и выплаты в 2005 году пособий по временной нетрудоспособности и пособий по беременности и родам"

Федеральным законом от 29 декабря 2004 г. № 202-ФЗ "О бюджете Фонда социального страхования Российской Федерации на 2005 год" в некоторой части изменен применявшийся в прошлом году порядок расчета выплачиваемых работникам сумм пособий по временной нетрудоспособности и по беременности и родам.

В частности, первые дня нетрудоспособности в случае болезни работника должны оплачиваться из средств работодателя. Изменен максимальный размер выплачиваемых пособий.

В статье на практических примерах дается подробный анализ принятых изменений.

РАЗДЕЛ "ДЕНЕЖНОЕ СОДЕРЖАНИЕ (ДОВОЛЬСТВИЕ) ГОСУДАРСТВЕННЫХ СЛУЖАЩИХ, ВОЕННОСЛУЖАЩИХ И К НИМ ПРИРАВНЕННЫХ КАТЕГОРИЙ ЛИЦ"

Статья Девятова И.Н. "Новые размеры и порядок выплаты надбавки за сложность, напряженность и специальный режим военной службы военнослужащих, проходящих военную службу по контракту"

В связи с отменой военнослужащим льгот по проезду на транспорте, налогу на имущество и земельному налогу, с 1 января 2005 года увеличен размер выплачиваемой ежемесячной надбавки за сложность, напряженность и специальный режим военной службы.

При этом установлены ранее не применяемые правила о сохранении минимально гарантированного размера надбавки. Кроме того, размеры надбавки дифференцированы согласно категорий военнослужащих и месту прохождения службы.

В сравнении с ранее применявшимися нормами, автор рассматривает новые положения действующего законодательства.

РАЗДЕЛ "ЛЬГОТЫ И КОМПЕНСАЦИИ, СВЯЗАННЫЕ С ТРУДОВОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬЮ"

В продолжение материала предлагается Сравнительная характеристика изменений, внесенных в правила предоставления социальных и трудовых льгот, гарантий и компенсаций.

РАЗДЕЛ "БУХГАЛТЕРСКИЙ, СТАТИСТИЧЕСКИЙ И НАЛОГОВЫЙ УЧЕТ"

Статья Бахарева А.В. "Расходы на охрану труда - бухгалтерские и налоговые аспекты"

Расходы на охрану труда представляют собой обширный перечень производимых организацией затрат. Среди них расходы по обеспечению нормальных условий труда и мер по технике безопасности, расходы на лечение профессиональных заболеваний работников, затраты на приобретение специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты, оплата услуг медицинских учреждений за проведение медицинских осмотров, расходы по оборудованию специальных помещений и т.п.

Каждый из производимых организацией видов расходов подробно анализируется автором.

Особо заинтересуют читателей положения о порядке определения возможных источников финансирования производимых затрат, отражения их в бухгалтерском и налоговом учете.

РАЗДЕЛ "НАЛОГИ И УДЕРЖАНИЯ"

Статья Полетаева А.В. "Отдельные аспекты исчисления и уплаты налога на доходы физических лиц в 2005 году"

Среди внесенных с 2005 года изменений в порядок уплаты налога на доходы физических лиц и единого социального налога особо выделяются новые размеры и порядок предоставления стандартных налоговых вычетов, уточнение перечня освобождаемых от налогообложения налогами выплат в пользу физических лиц.

Именно данным изменениям и дана оценка постоянным автором журнала Полетаевым А.В.

В отдельном порядке рассмотрен вопрос, касающийся предоставления стандартных налоговых вычетов в случаях, когда работник работал не все месяцы календарного года. В этой части налоговыми органами в 2004 году было изменено свое мнение.

РАЗДЕЛ "ДОКУМЕНТООБОРОТ И ОТЧЕТНОСТЬ"

Статья Галкина С.В. "Особенности оформления и представления Справок о доходах физических лиц за 2004 год"

До 1 апреля 2005 года все организации должны представить в налоговые органы по месту своей регистрации сведения о выплаченных в пользу физических лиц доходах, начисленных и удержанных сумм налога на доходы физических лиц. Такого рода сведения представляются на бумажных или магнитных носителях в зависимости от числа получателей доходов и ряда иных имеющих значение факторов.

При оформлении документов за 2004 год должны быть учтены и ряд других обстоятельств, на которое обращено особо внимание автором.

В журнале приведен с соответствующим профессиональным комментарием Производственный табель-календарь на 2005 год.

ВКЛАДКА К ЖУРНАЛУ "ДОКУМЕНТЫ И КОММЕНТАРИИ"

Приведены тексты следующих нормативных правовых актов и комментарии к ним:

  • Федерального закона от 29 декабря 2004 г. № 207-ФЗ "О страховых тарифах на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний на 2005 год";
  • Постановления Правительства Российской Федерации от 29 декабря 2004 г. № 864 "О порядке финансирования расходов по предоставлению гражданам государственной социальной помощи в виде набора социальных услуг и установления платы за предоставление государственной социальной помощи в виде набора социальных услуг лицам, подвергшимся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС, а также вследствие ядерных испытаний на Семипалатинском полигоне, и приравненных к ним категориям граждан";
  • Приказу Минздрасоцразвития России от 30 ноября 2004 г. № 294 "Об утверждении Порядка осуществления ежемесячной денежной выплаты отдельным категориям граждан в Российской Федерации";
  • извлечений из постановления Федеральной службы государственной статистики от 3 ноября 2004 г. № 50 "Об утверждении Порядка заполнения и представления унифицированных форм федерального государственного статистического наблюдения: № П-1 "Сведения о производстве и отгрузке товаров и услуг", № П-2 "Сведения об инвестициях", № П-3 "Сведения о финансовом состоянии организации", № П-4 "Сведения о численности, заработной плате и движении работников", № П-5 (М) "Основные сведения о деятельности организации";
  • продолжения Постановления Госкомтруда СССР и Секретариата ВЦСПС от 1 октября 1986 г. № 375/22-61 "Об утверждении Типовых перечней работ с тяжелыми и вредными, особо тяжелыми и особо вредными условиями труда, на которых могут устанавливаться доплаты рабочим за условия труда в производственных объединениях и на предприятиях лесной, целлюлозно-бумажной, деревообрабатывающей промышленности лесного хозяйства, и Перечня должностей руководителей, специалистов и служащих производственных объединений и предприятий лесной промышленности и лесного хозяйства, занятых на работах по защите леса от вредителей и болезней, а также от сорняков и нежелательной древесной и травяной растительности, которым должностные оклады повышаются на 12 процентов".

Заинтересуют читателей также приведенные во вкладке материалы "Налогового календаря", предусматривающего сроки уплаты налогов и прочих обязательных платежей с фонда заработной платы и прочих выплат в пользу физических лиц.