Главная    Новости    Размещена статья: Особенности организации стимулирования труда специалистов

Размещена статья: Особенности организации стимулирования труда специалистов

03.03.2016
Размещена статья: Особенности организации стимулирования труда специалистов

Важнейшей проблемой, стоящей перед менеджерами российских предприятий, является недопущение превышения темпов роста заработной платы над темпами роста производительности труда. Особого внимания в настоящее время заслуживает разработка премиальных систем.

Общеизвестно, что затруднение вызывает организация рационального премирования специалистов. В статье предлагается методика премирования специалистов, разработанная мной для стимулирования персонала ООО «Торговый дом – ПТПА» в Пензенской области. Она успешно применяется. Методику можно использовать для организации гибкой составляющей заработной платы работников предприятий, занимающихся реализацией и закупками продукции.

Продолжение доступно по ссылке