Увольнение на основании справки врачебной комиссии

Страницы: 1
Увольнение на основании справки врачебной комиссии
 
Коллеги, добрый день!

При прохождении планового мед.осмотра в поликлинике одному из работников выдали справку, что по его должности ему "работа противопоказана". Переводить его на другую должность некуда, предложить ничего, даже ниже оплачиваемого не можем.
Что делать: увольнять по п.8 ч.1 ст.77 ТК РФ? А хватит ли для этого справки из поликлиники или работника надо направить еще на какое-нибудь обследование?
Работник, естественно, увольняться не хочет. Проблема еще в том, что до отдела кадров эта справка дошла почти через две недели после выдачи, и эти две недели работник выполнял должностные обязанности как обычно.
Заранее спасибо.
Страницы: 1
Список просмотренных товаров пуст
Список сравниваемых товаров пуст
Список избранного пуст
Ваша корзина пуста