Расходы на оплату труда работников строительных специальностей и водителей несет каждая строительная фирма. Эти затраты весомы и неизбежны. В зависимости от выбранного варианта оплаты труда зарплата работников может находиться в тесной взаимосвязи с отработанным временем, сметой, объемом, качеством, сроками выполнения работ и др. показателями. Правильность выбранного варианта оплаты труда во многом определяет эффективность работы предприятия. Статья «Менеджмент затрат на зарплату работников в строительстве» раскрывает плюсы, минусы и возможности применения различных подходов к определению зарплаты работников.
Продолжение доступно по ссылке15.10.2013
© Все права защищены. Информация сайта защищена законом об авторских правах. Полное или частичное воспроизведение или размножение каким-либо способом материалов допускается только с письменного разрешения Издательства «Дело и Сервис».
Powered by X5Studio