Особенности правового регулирования заработной платы работников районов Крайнего Севера и приравненных к ним местностей – это прежде всего выплата районных коэффициентов и надбавок к заработной плате, что позволяет значительно повысить ее размер, поскольку цены на товары и в целом прожиточный минимум в этих районах выше, чем, например, в европейской части России.
Продолжение доступно по ссылке11.09.2015