Нет, не из Тамбова, оттуда же, откуда и Вы (не с Росрегистрации, из Москвы). Просто прикрепили первый из имеющихся у нас документов. Если Вы желаете более подробно ознакомиться с практикой не 2006-2007 года, а той, которая существует сейчас - пишите в личку, предоставим московские документы, поищете в них ляпсусы.
Я - бывший сотрудник регионального управления Минюста (Росрегистрации) отдела контроля за некоммерческими организациями, сектора контроля. ... Обязанностью она "может стать" только потому что за такую ее может счесть неграмотный молодой спциалист, а так оно все же остается правом.
Давайте познакомим Вам с действующими , они обоснуют свою позицию, несмотря на молодость.
Предпринимательская - у Вас возникают доходы (выручка от оказания услуг, от реализации билетов), которые не являются целевыми, членскими, благотворительными взносами, пожертвованиями и т.п.
Как организовать учет - это слишком объемный вопрос, не формат форума. На данном сайте есть масса литературы по учету в НКО.
Как аргумент, приводим позицию контролирующего органа:
"Вопрос: Мы желаем использовать на печати вновь создаваемой общественной организации символику организации. Имеет ли право вновь создаваемая общественная организация использовать на печати организации незарегистрированную символику? В противном случае возникает вопрос в целесообразности изготовления в дальнейшем второй печати с символикой, взамен первой без символики, которая требуется для заверения части документов для регистрации символики общественной организации.
Ответ: В соответствии с пунктом 4 статьи 3 Федерального закона от 12.01.1996 № 7-ФЗ «О некоммерческих организациях» некоммерческая организация вправе иметь штампы и бланки со своим наименованием, а также зарегистрированную в установленном порядке эмблему.
В соответствии со статьей 24 Федерального закона от 19.05.1995 № 82-ФЗ «Об общественных объединениях» символика общественного объединения подлежит государственной регистрации и учету в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
Исходя из изложенного, символика общественного объединения и эмблема некоммерческой организации подлежит обязательной государственной регистрации и не вправе использоваться без таковой.
Государственная регистрация эмблем некоммерческих организаций, символики общественных объединений осуществляется в соответствии с Порядком принятия решения о государственной регистрации эмблем некоммерческих организаций, символики общественных объединений, утвержденным приказом Министерства юстиции Российской Федерации от 22.02.2007 № 39, Федеральной регистрационной службой по адресу: г. Москва, ул. Воронцово поле, д. 4а.
Перечень документов, необходимых для государственной регистрации эмблемы и символики некоммерческой организации, установлен разделом III Порядка принятия решения о государственной регистрации эмблем некоммерческих организаций, символики общественных объединений, утвержденного приказом Министерства юстиции Российской Федерации от 22.02.2007 № 39. "
Закон гласит: "Некоммерческая организация вправе иметь штампы и бланки со своим наименованием, а также ЗАРЕГИСТРИРОВАННУЮ В УСТАНОВЛЕННОМ ПОРЯДКЕ порядке эмблему".
Иметь символику - действительно право, а не обязанность. Но закон говорит о праве иметь именно Зарегистрированную, а не какую-либо иную символику. И наше, основанное на законе, мнение - если символика есть, то она должна быть зарегистрирована.
Вполне может быть, но не обязательно. На кого пишется заявление, кем ставится резолюция и ставится ли вообще, кем принимается решение о принятии нового члена - нужно смотреть в уставе конкретной некоммерческой организации.
В соответствии с п. 1 ст. 23 Гражданского кодекса РФ гражданин вправе заниматься предпринимательской деятельностью без образования юридического лица с момента государственной регистрации в качестве индивидуального предпринимателя. Пройдя процедуру государственной регистрации, гражданин приобретает статус индивидуального предпринимателя и становится самостоятельным субъектом хозяйственной деятельности. Индивидуальный предприниматель вправе принимать на работу работников, т.е. выступать в качестве работодателя. Однако Статья 20 Трудового кодекса РФ определяет понятия сторон трудовых отношений и подразумевает, что работник и работодатель не могут совпадать в одном лице. Другими словами, индивидуальный предприниматель не вправе выступать в качестве работодателя по отношению к себе лично, то есть он не может являться работодателем и одновременно своим же работником.
Таким образом, индивидуальный предприниматель осуществляет предпринимательскую деятельность и не может быть собственным работником.
Соответственно: - он не может быть директором, т.е. своим работником (а также советом диркторов и собранием учрадителей - их у ИП просто не существует); - индивидуальный предприниматель не может завести на себя трудовую книжку, т.к. в соответствии со ст. 66 ТК РФ трудовая книжка ведется работодателем на работников.
, они обоснуют свою позицию, несмотря на молодость.