Главное меню


Как подсчитать непрерывный стаж?

Поиск  Правила  Войти
Страницы: Пред. 1 2 3 След.
Как подсчитать непрерывный стаж?
 
#11
0
21.08.2003 00:00:00
При заполнении формы СЗВ-к  Пенсионный фонд советует перенеси все  записи из трудовой книжки, а оценку прав, что входит в стаж, а что нет сделают они сами.
С ув.И.
 
 
 
#12
0
22.06.2004 00:00:00
Могу обрадовать:

Конституционный Суд России вынес Определение от 4 марта  2004  г.  N
138-О, связанное с вопросами исчисления непрерывного трудового стажа при
назначении пособий по государственному социальному страхованию.

Конституционный   Суд   определил,   что
положение, содержащееся в подпункте "и"  пункта  7  "Правил
исчисления непрерывного трудового  стажа"  и  абзаце  втором  пункта  16
Постановления ЦК КПСС, Совета Министров СССР и ВЦСПС N 1117, не подлежит
применению  судами,  другими  органами   и   должностными   лицами   как
противоречащее Конституции РФ.

Нормами, признанными не подлежащими применению, было установлено, что  непрерывный  трудовой  стаж,
учитываемый при назначении пособий по временной  нетрудоспособности,  не
сохраняется  при  повторном  увольнении  по  собственному  желанию   без
уважительных причин, если со дня предшествующего увольнения по такому же
основанию не прошло 12 месяцев.
 
 
 
#13
0
24.12.2004 00:00:00
По поводу постановления конституционного суда.
Я тут с отделом кадров бодаюсь - они отказываются исполнять это постановление. Типа на  этого не говорили на курсах :)
А у меня больничные неверно расчитывают :(
Как правильнее на них повлиять, и кто им должен про это постановлении сказать, они говорят что звонили в пенсионный фонд, им сказали что это действует только в этом году, а мой случай - 1996 год :(
 
 
 
#14
0
09.06.2005 00:00:00
Вы знаете, что все переругаетесь, очень много всяких мнений и статей, но путного законодательства нет, некоторые опираются на Конституционный суд, некоторые его не воспринимают, так же как и Федеральная инспекция по труду, один инспектор скажет "ДА", а другой "НЕТ". Этот вопрос давно повис и ничего еще не приняли
 
 
 
#15
0
02.02.2006 00:00:00
непрерывный стаж в данном случае 02 года 01 месяц 12 дней
 
 
 
#16
0
29.05.2006 21:19:01
По-моему 2 года и 10 дней. Откуда еще 1 месяц взялся?
 
 
 
#17
0
01.06.2006 13:26:31
Подскажите, пожалуйста. Пришла сотрудница из декретного отпуска, хочет взять еще месяц за свой счет. Но говорит, что ей нужно один день отработать после декрета, чтобы чтаж не прервался. Не пойму, почему он прервется?
 
 
 
#18
0
06.06.2006 21:02:46
При исчислении непрерывного  трудового стажа все еще применяются "Правила исчисления непрерывного трудового стажа рабочих и служащих при назначении пособий по государственному социальному страхованию, утв. постановлением Совмина СССР от 13.04.73 № 252 (с изм. и доп.)". Вычитая из даты увольнения по последнему месту работы 31.07.2001 г. - дату устройства 02.08.1999 г. = 1 год 11 мес. и 29 дней!  :o
Но не стоит забывать, что очень часто у сотрудников-мужчин периоды срочной службы в Трудовых очень часто не проставлены и смотрятся по военному билету. На непрервный стаж при пересчете может повлиять Срочная служба (и очень существенно, т.к. засчитывается 1 х 2)!
 
 
 
#19
0
06.06.2006 21:13:28
Не прерывают трудового стажа, но не засчитываются в него также следующие периоды:

время обучения в высшем или среднем специальном учебном заведении (в том числе на подготовительном отделении) либо пребывания в аспирантуре или клинической ординатуре при соблюдении условий, установленных Правилами 1973 г.;
время пребывания за границей членов семьи работников, направленных для работы в отечественных или международных организациях;
межсезонный перерыв, если работник в данной организации проработал предыдущий сезон полностью, заключил трудовой договор о работе в следующем сезоне и возвратился на работу в срок, установленный договором. Настоящее правило применяется в тех отраслях народного хозяйства, где действующим законодательством допускается суммирование периодов сезонной работы при исчислении непрерывного трудового стажа;
время отбывания исправительных работ без лишения свободы по месту работы и некоторые др.
 
 
 
#20
0
12.08.2008 18:51:32
Что входит в непрерывный стаж для получения звания "Ветеран труда"? Необходимый непрерывный стаж -25лет.
 
 
 
Страницы: Пред. 1 2 3 След.