В компаниях часто действуют различные формы трудовых договоров. И это не удивительно, ведь для специалистов разрабатываются одни формы, для высшего руководства – другие, содержащие повышенные гарантии для руководства. Для компаний, направляющих сотрудников за рубеж или принимающих зарубежных специалистов, используются двусторонние договоры и нормы зарубежного законодательства. Если в компании предусмотрена работа в филиалах или представительствах, то трудовые договоры также могут иметь определенную специфику. В данной статье мы постараемся разобраться, какие особенности имеют различные формы трудовых договоров.
