Кадры предприятия №4,  2012

Кадры предприятия №4' 2012

СОДЕРЖАНИЕ:

Комментарии

Предстоящая реформа трудового законодательства

Перспективы

Унифицированные «тэшки»– последний год применения?

Советы

От юриста
Особенности реализации работодателями решения
Конституционного Суда РФ в отношении многодетных отцов
От специалиста по организации труда
Планирование расходов на подбор, содержание и развитие персонала
От консультанта по управлению персоналом
Коммуникативные связи в команде единомышленников
От психологов
Повышение эффективности управления через развитие эмоционального интеллекта

Опыт

Охрана труда в современной экономике

Практика

Иерархия ценностей для работодателя

Бумаги

  • Алгоритм взаимодействия подразделений в рамках процесса планирования расходов на содержание и развитие персонала
  • Кадровый план

Консультации

  • Об оформлении трех и более видов отпусков (оплачиваемых и неоплачиваемых)
  • О записи в трудовой книжке об увольнении в связи с отказом работника от продолжения работы в связи со сменой собственника имущества организации
  • О переводе беременной работницы на другую работу в соответствии с медицинскими показаниями
  • О сокращении штатов в несколько этапов
  • О сроке, по истечении которого можно восстановить сокращенную должность
  • О предупреждении работников за 6 месяцев до предстоящего увольнения в связи с сокращением

Исследования

Дискриминация в трудовых отношениях

01.04.2012

Ранее просмотренные страницы

Список просмотренных товаров пуст
Список сравниваемых товаров пуст
Список избранного пуст
Ваша корзина пуста