Tatya M (Автор тем)

Здравствуйте,помогите пожалуйста разобраться в моей ситуации.Когда в 2006 я устраивалась на работу( у заведующей) меня принимали на временную ставку,но придя устраиваться,меня принимала зам заведующей и меня приняли по полной ставке.Я забеременнела ,отношения с руководством резко испортились,(так как работать было катастрофически не кому,все в декретах сидят и я тут!)Завед. стала ко мне цепляться постоянно,мол больничные просто так дают!Вспомнила про мою трудовую и вызвав к себе заставила меня переоформится на временную ставку,я конечно понимаю что я сделала глупость,но они надавили.На руках у меня стало 2 договора старый и новый.Далее декрет,а после окончания больничного,началась" война",в отпуске по уходу за ребенком она мне отказывала,но муж пригрозил что пойдет в прокуратуру с 2 договорами и она сказала что пожалеет меня,но как я выйду с декрета меня уволят,так как сотрудница которую я заменяла уже вышла, но вот мой отпуск до 1,5 уже заканчивается яхочу писать  заявление до 3х лет.У меня вопрос, могут ли мне отказать в отпуске?Заранее спасибо.Помогите кто может?