Добрый день. У меня такой вопрос: я работаю в детском саду.В апреле ушла в ежегодный отпуск, т.к. прошло 11 месяцев с момента устройства на работу (бухгалтер сказала, что обязательно через 11 месяцев). Через две недели очередного отпуска у меня началась сессия. Я оформила учебный отпуск. Начальство не противилось. А теперь выясняется, что раз учебный отпуск совпал с ежегодным, то очередной отпуск продлевается на время сессии, но сам учебный отпуск не оплачивается. Так ли это? Образование получаю заочно, первое высшее в гос. университете.
© Все права защищены. Информация сайта защищена законом об авторских правах. Полное или частичное воспроизведение или размножение каким-либо способом материалов допускается только с письменного разрешения Издательства «Дело и Сервис».
Powered by X5Studio