Людмила.<br />Скажите, пож-ста, если сотрудница вышла из отпуска по уходу за ребенком, проработала какое-то время и хочет пойти в отпуск, эти 1,5 года, которые она была в отпуске по уходу за ребенком, входят в расчетный период, за который предоставляется очередной отпуск.<br /><br />Т.е. ее не было 1,5 года и это:<br /> 28 дней1,5=42 дня за 1,5 года. Так?<br />Спасибо.
Реструктуризация предприятия во время отпуска по уходу за ребенком
Ранее просмотренные страницы