Главное меню


Табель учета рабочего времени

Поиск  Правила  Войти
Страницы: 1
Табель учета рабочего времени
 
#1
0
02.09.2008 13:03:43
Как правильно заполнить отметку о командировке в табеле.... 8 часов надо ставить под буквой "К" или 0 часов???
 
 
 
#2
0
03.09.2008 17:00:17
Если день недели  рабочий - 8 часов.
а если день выходной то 0 часов.
этож просто, :)
 
 
 
#3
0
03.09.2008 17:26:39
в инспекции по труду вообще говорят надо ставить "-"
 
 
 
#4
0
08.09.2008 17:33:24
вот если, день отъезда выпадает на выходно, ставим же его рабочим днем ("К")?
 
 
 
#5
0
08.09.2008 17:36:29
Цитата

в инспекции по труду вообще говорят надо ставить "-"


тут вопрос более актуален для бухгалтера расчетного стола, которому требуется основание для начисления заработной платы. Если отмечаем часиками - все понятно , из 7 календарных дней 5 - с сохранением среднего заработка а 2 - только с начислением суточных.

Особо важно это для работников с вахтовым режимом - если они работают по схеме 15х15, то следование вышеуказанной рекомендации чревато недоначислением ЗП (для таких вахтовиков надо будет на все дни командировки поставить по 11 часов).

Другой вариант - если в командировку послали внешнего совместителя. Тогда вместо обычных 4 часов ему надо ставить 8 - так как он теряет заработок по основному месту работы и полность работает только на командировавшее его предприятие...

вот такие ньюансы, которые дефисами - не обойдешь, :)
 
 
 
#6
0
08.09.2008 17:38:22
Цитата

вот если, день отъезда выпадает на выходно, ставим же его рабочим днем ("К")?


Буквой К отмечаются все календарные дни нахождения в командировке - их общее количество есть основание для начисление бухгалтерией суточных.
а вот количество часов -есть основание для выплаты среднего заработка
 
 
 
Страницы: 1

Ранее просмотренные страницы
Закрыть
Список просмотренных товаров пуст
Список сравниваемых товаров пуст
Список избранного пуст
Ваша корзина пуста
Помощь
Недавно просмотренные 0
Сравнение товаров 0
Избранное 0
Товаров 0  Сумма 0 руб