В компании с 1 августа пойдет сокращение
В отдел продаж с 24 июля был принят на работу зам. начальника отдела. Т.к. в отделе уже был один зам.начальника, то ввели дополнительную штатную единицу. реально это сделали, что бы поставить на должность зам.начальника "своего человека"
1 августа хотят сократить одну штатную единицу зам.начальника отдела.
Вопрос - имеют ли право сократить, человека, который работал в компании давно, а не "своего" и какие при этом могут быть аргументы?
В отдел продаж с 24 июля был принят на работу зам. начальника отдела. Т.к. в отделе уже был один зам.начальника, то ввели дополнительную штатную единицу. реально это сделали, что бы поставить на должность зам.начальника "своего человека"
1 августа хотят сократить одну штатную единицу зам.начальника отдела.
Вопрос - имеют ли право сократить, человека, который работал в компании давно, а не "своего" и какие при этом могут быть аргументы?
