Отпуск и больничный лист

Страницы: 1
Отпуск и больничный лист
 
Случилась ситуация, которая поставила нас в тупик: сотрудница ушла в отпуск, во время отпуска случилось несчастье с ее внуком, сейчас они оба находятся в больнице. По прогнозам врачей мальчик несколько месяцев проведет в гипсе.
Вот тут появляется куча вопросов: Как в данном случае правильно оформить больничный лист? И как начислисть отпускные? И вообще что именно оформляется? Продлевается ли отпуск? Помогите разобраться!
 
Больничный оплачивается если что-то случилось во время отпуска с самим работником, а внук, сын - значения не имеет - оплата только отпускных
 
Т.е. отпуск она "гуляет" с внуком? А потом идет на больничный?
 
Цитата

Т.е. отпуск она "гуляет" с внуком? А потом идет на больничный?

Да, она потом может уйти на больничный по уходу. Он и будет оплачиваться, но ее отпуск, не продлевается.
 
Спасибо  :)
 
А по -моему, Вы не правы. Она принесет больничный лист со строго фиксированными датами. С этого момента в табеле проставляется больничный. Это время вы ей не оплачиваете. Затем, после закрытия больничного листа, в табеле ставится ее оставшийся отпуск
 
julya_kadr!
На каком основании вы примете больничный лист?
Поднимите положение ФСС , где четко указано какой и когда больничный лист вы можете принять к оплате.
А также посмотрите порядок выдачи больничных листов.
 
julya_kadr!
Забыла дать ссылку:
Отпуск на время болезни продлевают только в случае болезни самого сотрудника. Если сотрудник ухаживал за заболевшим членом семьи, то отпуск не продлевают (ч. 1 ст. 124 ТК РФ).
Страницы: 1

Ранее просмотренные страницы

Список просмотренных товаров пуст
Список сравниваемых товаров пуст
Список избранного пуст
Ваша корзина пуста