VORMIOS (Автор тем)

Ситуация такова - я инспектор ОК ,с начальницей - трения.<br />Находилась в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет ,16 сентября ребенку исполнилось 3 года ,и я должна была выйти на работу. Ребенок заболел - есть БЛ с 15 сентября.<br /> Позвонила на работу лично начальнице - предупредила.<br /> 25 сентября почтой пришло письмом извещение (от 22 сентября) с просьбой явиться в срок до 25 сентября и сообщить о причине невыхода. Позвонила еще раз предупредила - оказалось первый раз слышат о больничном !!<br /> 26 сентября пришло почтой извещение о заказном письме.<br /><br /> Вобщем взялись плотно.<br />Подскажите что делать ,если там запросто могут подделать АКТЫ об отсутствии на рабочем месте,<br />а также "ПОТЕРЯТЬ" мою объяснительную и даже больничный ради того чтобы вписать в ТК ст.81 п.6 "а" ?<br /><br />P.S. Работать там все равно не останусь.<br />Уволюсь по соб.жел. сразу после больничного!