Т-6 Декрет.

ммм.... Собсна раньше приказ делался в свободной форме и потому Т-6 ранбше незаполнял для декрета.
Я имел в виду отпус по уходу за ребёнком до 3-х лет.

Чтобы получить отпуск и пособие по беременности и родам, сотрудница должна представить администрации организации:
– больничный листок, оформленный по установленным правилам (ст. 13 Закона от 29 декабря 2006 г. № 255-ФЗ, п. 12 Положения, утвержденного постановлением Правительства РФ от 30 декабря 2006 г. № 865);
– заявление о предоставлении ей декретного отпуска (ст. 255 ТК РФ). Типовая форма заявления законодательством не предусмотрена, поэтому его можно составить в произвольной форме.

На основании этих документов руководитель организации издает приказ о предоставлении сотруднице декретного отпуска по форме № Т-6 (п. 1 указаний, утвержденных постановлением Госкомстата России от 5 января 2004 г. № 1).