Виктор82 (Все сообщения пользователя)

Поястняю.... Льготые условия начисления надбавок сохранены и продолжают действовать после 1.01.2005 года, если они прожили в районах Севера до вступления закона №122, не менее одного года. Поэтому молодежи прожившей в районе крайнего севера и вступающей в труд. отн. надбавки установлены согласно подп. "е" п.1 постановл. совета министров РСФСР от 22 октября 1990 г. №458.. <br /> А что касается надбавки с первого дня работы пологаю следущее.<br />Надбавки к заработной плате за работу на Севере являются одной из гарантий по возмещению дополнительных материальных и физиологических затрат гражданам в связи с работой и проживанием в суровых природно-климатических условиях. <br />Согласно ст.12 ТК РФ, Закон или иной нормативно правовой акт, содержащий нормы трудового права, не имеет обратной силы и применяется к отношениям, возникшим после введения его в действие. <br />Трудовым законодательством, действующим до принятия ФЗ №122 ФЗ установлено, что молодежи надбавка выплачивается в полном размере с первого дня работы в районах Севера, если они прожили в этих районах не менее 5 лет. <br />Полагаю, что применение ФЗ №122 ФЗ от 22.08.2004 года в части льготных условий начисления северных надбавок для молодежи, противоречит ст. 12 ТК РФ, поскольку указанная статья устанавливает, что на отношения, существующие до введения нормативно правового акта в действие, соответствующий закон не распространяется.<br />Кроме того, считаю, что принцип поддержания доверия граждан к закону и действиям государства путем сохранения стабильности правового регулирования в данном случае, явно не соблюден. Поскольку,  ФЗ 122, явно ухудшает условия труда, по сравнению с ранее действующими. <br /> прошу прощение, пишу быстро, поскольку очень тороплюсь<br />

что касается надбавки молодежи прожившей в районах севера более 1 года до 2004 года - тот кто написал о том что нет ускоренного роста СН - ЧИТАЕТЕ ВНИМАТЕЛЬНЕЕ ЗАКОН :D, хотя бы ст. 317 ТК РФ, прежде чем такие глупости писать